英国很多公司都建立了严格的内控控制机制，这不仅提升了企业的管理水平，对企业的发展也起到了重要的作用。
近期英国政府针海外注册公司也进行了新的公司的管理规定，很多注册的英国子公司内控机制都非常有限。大多数的注册英国的子公司还都依赖母公司的管理。对此，英国政府对相关法规进行了修订，那些不符合要求的英国的子公司们需要提前准备好来迎接新制度改革。
英国内控控制规范以值得借鉴，主要的是建立系统的和内部控制相关的法律法规和监管规则。其中重要的就是公司治理综合法案。这就要求董事会每年对所有的颞部内控进行评价，从而维持一套完善的体制来保护股东和注册公司的安全。
1.公司的管理声明适用于全球范围内员工超过2000个或者是公司营业额超过2亿英镑营业额并且总资产超过20亿英镑的公司。
2.符合规定的大型公司，即至少符合营业额3600万英镑，总资产1800万英镑，员工数为250名这三个条件中的两个就算大型公司。如果你的海外母公司已经是上市公司，那么在英国的子公司不用符合以上三条，只要属于中型公司就得按该要求来。
这些新规在一定程度上披露了注册英国公司的相关问题 ，同时要求在英国注册公司的董事长要好好的审阅目前注册英国公司的内控管理。指引着英国注册公司能都做出改变来符合新的规定，也有利于公司实施必要的改革和变更。
除了英国政府制定的有关公司内控机制的要求外，英国税务局在全球税务监督坚强的大环境下也出台了各种各样的和税务有关的新政策和管理措施。这也让上述的公司内控的新制度与英国公司税务新政策的管理措施相吻合。
我国企业中也存在着不停程度的公司治理缺陷的现象，所以英国制定的内控制度对于注册公司的治理有着深远的影响。希望今天的分享能给大家有所帮助。
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